自我介绍
感谢用人单位抽出宝贵时间来阅读我的简历。这么多年工作经验中，很自豪的说，我的工作态度及状态得到了所就职公司所有领导和同事的认可。虽然人力资源只是一个公司的后勤部门，但是当我们能把自己的工作做到尽善尽美，我们第一线的同事才能尽情去拼搏，我很乐意并且全力以赴去做好自己的本职工作。我是一个性格开朗、待人热情、真诚的人，有射手座独有的侠义特色，当然也不失稳重。工作中的我最大的特点是认真负责。不计较付出与努力。热爱生活，热爱工作，积极向上的过好每一天。希望能与未来的领导和同事一起认真的工作、愉快的相处。
工作经历
其他 | 信广惠资产管理（北京）有... 2017.02-2017.05
"1、人力资源整体规划，组织架构、薪酬体系、招聘方案、办公室管理制度的拟定。
2、负责招聘、薪酬福利、绩效考核、员工关系、培训的有效运行。
3、内部组织管理和团队建设。
4、员工入、离职、内调等各种相关手续的办理和档案管理。
5、公司资产管理、购置合理安排使用。
6、日常行政工作的监督及完善。
"
其他 | 天津天士力帝泊洱销售有限... 2012.12-2013.09
"1、负责计划和实施产品促销和分析工作，对市场数据进行统计和分析；
2、促销人员管理工资绩效核算及促销员培训与管理；
3、竞争产品相关信息的调研和分析；
4、市场推广方案规划、执行、监督与总结等工作。
5、销售报表的汇总和分析。
6、领导指派工作。
"
其他 | 天津天士力帝泊洱销售有限... 2010.03-2012.12
"1、北京地区相关人员招聘工作。
2、资质、文件管传达、管理。
3、培训组织、协调。
4、员工相关入职、离职相关手续。
5、财务工作对接。
6、日常人事、行政工作。
"
其他 | 成都高赛尔金银有限公司 2009.07-2010.02
"1、协助草拟、审核、修订人事管理规章制度，进行日常人事工作的监督、组织与管理；
2、协助上级管理人员为其他部门提供及时有效的人力资源配套服务；
3、负责办理公司员工社保及福利相关事宜的工作；
4、负责公司员工考勤统计、管理与监督工作，每月绩效考核；
5、每月招聘计划，对应聘人员的资料进行初步的甄选，应聘人员的初试安排；
6、管理公司重要的资料，合同，以及各种档案；
7、完成上级交办的其他工作临时任务。
"
教育经历
成都东软信息技术学院 2004-2006
光信息科学与技术 | 大专
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